Всё больше женщин в стране занимают руководящие должности в компаниях, быстро растут по карьерной лестнице, обходя на поворотах мужчин. Женщины устремились в IT сферу, бизнес, освоили рынок инвестиций. Это наша новая реальность, что женщины начинают зарабатывать больше. Как же так вышло? И что делать с отношениями в семье, чтобы муж не стал обслуживающим персоналом?
Как женщины вырываются на лидерские позиции в компаниях и бизнесе
Женщины вырвались в лидерство благодаря своим мягким навыкам: они адаптивные, гибкие, следят за актуальными изменениями в мире, как меняются тренды и успевают это внедрять в жизнь быстрее, чем мужчины. Женщины больше учатся, проходят курсы личностного роста, осваивают рынки онлайн-бизнеса.
Если рассмотреть статистику, то женщин-управленцев стало ненамного больше, их влиятельность увеличилась.
По данным доклада Women in Business 2023 международной аудиторской компании Grant Thornton International 32,4 % женщин занимают руководящие должности в компаниях среднего бизнеса. Это на 13 процентов больше с момента начала исследований в сфере женского бизнеса компанией Grant Thornton International в 2004 году.
Гендерные стереотипы в карьере заметнее всего становятся все менее четкими в России. На вопрос повлиял кадровый кризис: 91 проценту компаний не хватает сотрудников – по данным исследования портала «Работа.ру».
Так как же построить отношения в семье, если вы в числе этих 32 процентов?
Главное, не бояться признать, что вы зарабатываете больше, спокойно рассказать об этом партнёру.
Многие женщины действительно боятся потерять семью, если начинают зарабатывать больше: скрывают свой настоящий доход, чтобы не ранить партнёра. И это фундаментальная ошибка, которая не дает женщинам развиваться. А отношения, основанные на недомолвках, могут только разрушиться.
Достаточно только вспомнить сюжет из фильма «Москва слезам не верит», когда Гоша узнал, что Катерина занимает большую руководящую должность. На экране история закончилась позитивно, однако в жизни бывают и другие сценарии.
Но женщины десятки лет совершают одну и ту же ошибку: выбирают не ту модель поведения – берут на себя мужскую роль, делают партнёра своим прислужником.
Сами того не замечая, женщины начинают отжимать лидерство у мужчины внутри семьи, мужчина теряет статус хозяина и переходит в статус «оказывающего сервис», вернее переводит его в это статус сама женщина.
Важно следить за своими реакциями и моделью поведения.
Чек лист для проверки своей модели поведения:
- вы начали командовать;
- унижать мужчину;
- перестали замечать его достоинства, и концентрируетесь только на недостатках;
- вы стали говорить в приказном тоне дома;
- вы стали диктовать мужчине, что ему делать;
- вы перестали проявлять заботу, ласку и понимание;
- вы стали агрессивны.
Если совпадает хотя бы один пункт, вы встали на скользкую дорожку.
Что нужно предпринять?
Научитесь оставлять свои генеральские погоны за дверью дома
Да, это сложно, особенно когда работа требует полного включения.
- Заведите ритуал по приходу домой, который будет переключать вас из роли добытчицы в роль жены. Наденьте любимые тапочки или красивый домашний костюм, зажгите ароматическую свечу. И вот вы уже хранительница домашнего очага, а не начальник.
- Подумайте, что хорошо расслабляет вас и улучшает настроение. Это может быть горячий душ или любимая музыка. Ее можно слушать по дороге домой, оставляя мысли о работе на выходе из офиса.
- Меняйте вид деятельности. Запишитесь на танцы или в кружок лепки из глины. Это поможет накопить энергию и повысить качество жизни в целом.
Распределите с партнёром домашние обязанности, тогда вы сможете полноценно отдохнуть и не срываться на домашних
Нужно подробно распределить зоны ответственности дома: кто готовит, кто выносит мусор, кто моет полы, отводит и забирает детей. Возможно, вы сойдётесь на том, что вам нужен клининг или няня.
Обязательно уделяйте внимание совместной деятельности
Походы по магазинам, занятия с детьми или домашними животными, помощь родственникам. Благодаря этому ваши отношения будут становиться крепче и доверительнее.
Решите вопрос тайм-менеджмента
Уделите качественное время для каждого члена семьи. Детям хватает 20-30 минут общения только с ними, без вашего отвлечения на телефон, с мужем верните в жизнь свидания, походы в кино, доверительные беседы, разговоры о планах на будущее и совместные цели.
Вспомните, чем женщина отличается от мужчины и верните себе эти качества
Красота
Не позволяйте себе выглядеть дома плохо при муже. Никаких растянутых футболок и небрежных пучков. Вспомните, как вы выглядели в начале ваших отношений, как старались максимально подчеркнуть свою красоту. Постарайтесь вновь стать такой для своего мужа.
Сексуальность
Добавьте огонька в вашу интимную жизнь. Узнайте у партнера, что ему хотелось бы попробовать в постели и постарайтесь воплотить его мечты, если они не идут вразрез с вашими желаниями. Заведите ритуалы, которые будут способствовать укреплению близости между вами.
Забота
Постарайтесь больше окружать мужа вниманием. Приготовьте вкусный ужин, сделайте ему массаж в конце трудного рабочего дня. Делайте это минимум раз в неделю. А если нет сил, то хотя бы просто выслушайте партнера. Спросите, как прошел его день, что порадовало или огорчило. Мужчинам важно, чтобы их слышали и понимали.
Помните, в здоровых отношениях деньги зарабатывает тот, у кого это лучше получается. Не надо стесняться. Часто бывает, что в таком случае мужчина начинает даже по-другому смотреть на свою женщину, видя в ней не только посудомойку, но и полноценную личность.
